Коли не оформив працівника, як потрібно

Інспекція з питань праці та зайнятості населення проводить ревізію підприємств Дніпра.

Так, її представники  виявили порушення  законодавства з боку власника одного з кафе та склали відповідний акт.  Підприємцю доведеться сплатити штраф за неоформленого працівника у розмірі 111 тис. 690 грн та ще 3 тис. 723 грн – за несвоєчасне повідомлення фіскальної служби про прийняття особи на роботу.

«Законодавством передбачено 1 місяць на виконання цієї постанови та  оплати фінансової санкції. Після закінчення цього терміну документ  передається до виконавчої служби, яка може накладати арешти на майно та рахунки. Тому ми хочемо закликати підприємців, які думають, що з ними такого не станеться, оформлювати працівників», – зазначила начальник Інспекції з питань праці та зайнятості населення Тетяна Янушкевич.

Крім цього, інспекція надає роз’яснення дніпрянам.

Людям, які виконують  разові роботи, наприклад, у сфері будівництва, радять оформлюватися як фізична особа-підприємець та сплачувати податки і внески. Це гарантуватиме нарахування страхового стажу, необхідного для отримання пенсії.

Завдяки такій інформаційній роботі з 1 по 29 травня у Дніпрі  зареєструвалося 636 фізосіб-підприємців.

Також суб’єктам господарювання  радять співпрацювати з центрами зайнятості. Адже наймаючи особу, що перебуває на обліку як безробітна, можна протягом року отримувати від держави компенсацію єдиного соціального внеску за такого працівника.

«За  інформацією Державної фіскальної служби та Пенсійного фонду ми направляємо підприємцям листи, де вказуємо параметри, за якими вони потрапили до переліків можливих порушників, та просимо прояснити ситуацію. Наразі ми надіслали близько 3200 таких листів і отримали приблизно 1300 відповідей з поясненнями», – зазначила Тетяна Янушкевич.